弁護士法人・響へようこそ　－77期司法修習予定の皆様へ－

HPをご覧いただくと、当事務所が幅広い業務分野でご相談をお受けしていることがお分かりいただけると思います。その中でも特に案件数が多いのが、交通事故・債務整理の2つの分野で、弁護士法人・響では、この2つを基幹業務としています。そこで、現時点では、新人弁護士として当事務所にご入所いただいた方は、原則として交通事故か債務整理のどちらかの事業部に配属され、そこで執務していただくことになります。

基幹業務については、インターネット広告も重点的に展開していることから、常に十分な案件数があります。また、過去の案件対応の蓄積もあるので、たしかな実績に基づいて安心して案件対応に当たることが可能です。
入所後しばらくは基幹業務中心の業務になりますが、一定期間にまとまった数の同種案件に対応することで、その分野をご自身の弁護士としての基盤にすることができます。

いろいろな案件を１件ずつ経験しても、ほとんど血肉にはなりません。多くの案件を経験して、「この分野なら大体わかった」と言える分野があることが、後の弁護士人生においても大きな武器になることと思います。

スケールメリットとは、事業や人などの規模が大きいことによって生じる利点のことです。

弁護士法人・響は、創立から年々事業規模を拡大しており、このコラムが掲載される2023年9月時点で、弁護士は約40名、事務局は200名以上となっています。

まず、人が多いということは、それだけ多くの知識や経験値が集積されるということです。事務所としてはまだまだ若い事務所ですが、最近は経験年数の長い先生方が多く入所されたこともあり、何か未知の案件に遭遇しても、誰かは分かる、誰かが助けてくれるという安心感があります。
また、長い人生の中で出産や子育て、家族を介護したりという場面もあるかと思います。そういった理由で仕事を休んだり、時短で働くことになっても、人が多ければ、人が抜けた穴をフォローしやすいので、罪悪感なくワークライフバランスを図ることができます。

弁護士業界は、年齢の上下よりも修習期が重視される傾向にあります。もちろん、目上の方を尊敬する気持ちを持つことと同様、弁護士経験の長い人を敬う気持ちは大切ですが、期にとらわれすぎる必要はありません。

当事務所は、いい意味で期を重視しすぎない事務所です。適性や意思があれば、若い期でも重要な役割や案件を与えられます。弁護士１年目から支店の支店長になった弁護士もいます。１年目から、弁護団活動をしている弁護士もいます。このように、どんどん新しいことに挑戦したい方は、経験値を積みやすい環境だと思います。

一方で、「まだ新人だから。」という気持ちで、常に受け身で指示を待っているだけだと、ご自身が思っているほどの成長は望めないかもしれません。どんどん動けば動くほど、わからないことがたくさん出てきて、先輩弁護士とのコミュニケーションも増えていきます。そうやってできた人間関係から、「次の案件、一緒にどう？」と新しい経験が生まれていきます。

就職活動と同じで、経験するのに早すぎるということはありません。弁護士１年目から、どんどん新しい経験をして、ご自身の経験を、ぜひ事務所のメンバーにも共有していただけたらと思います。

先述したとおり、当事務所には、多くの弁護士と事務局がいます。そして、日々案件対応する際には、弁護士と事務局がチームになって動くことが多く、弁護士が事務局に指示を出す機会がとても多いです。ここで、事務局は法律に関する事務業務のスペシャリストですが、当然法的な専門知識があるわけではないので、指示を出すにも工夫が必要です。どういう伝え方をすれば、相手を悩ませることなく簡潔・明快な指示が出せるか、複数回のやり取りをすることなく１回で指示を終えられるか、どうしたらつっけんどんな印象を与えずに柔らかく伝えられるかなど、日々の何気ない仕事の中で、コミュニケーションの練習をしています。

こうやって、事務局に対するマネジメントを経験する中で、法律的な専門知識がない方に対してどう説明をするかのスキルが磨かれていきます。そのスキルは、そのままご相談者様、ご依頼者様とのお話に生かせるものです。

もちろん、ご相談者様、ご依頼者様とお話しする際には、特に細やかな気配りと工夫が必要です。いまだに「敷居が高い」と言われる法律事務所にご相談される方は、お悩みを抱え、悩みぬいていらっしゃる方がほとんどです。そんなご相談者様から短時間で信頼をいただくため、ご依頼後も安心して事件対応をお任せいただくために、常に工夫と練習が必要だと思います。